Economistul, Andrei Caramitru, a criticat dur, pe pagina sa de Facebook, salariile „de mizerie” pe care administratorii noului magazin Ikea din Timișoara le propun angajaților săi, de aproximativ 2.000 de lei pe lună.
Fiul actorului Ion Caramitru a susținut că remunerațiile salariaților din noua filială ar putea fi la nivelul celor din Europa, adică în jurul a 2.000 de euro pe lună.
„Deci IKEA e mare companie mare, puternică și bogată. Peste tot funcționează identic – magazine la fel, produse la fel, angajați la fel, din Suedia până în America și înapoi în România. Totul perfect identic.
Acum, inteligenții ăștia deschid magazin în Timișoara. Decizia e corectă (zona de vest e dezvoltată, deci business bun). Asta după ce în magazinul din București fac printre cele mai bune vânzări din grup (deci venitul per angajat e ffff mare).
Termină magazinul în Timișoara (bagă zeci de milioane de euro). Angajează șefii de acolo (prob costuri de câteva milioane pe an în total), dar – hopa hopa – oferă doar 2000 de RON pe lună pe angajat”, a spus Andrei Caramitru pe pagina sa de Facebook.
Salarii „de mizerie”
În opinia sa, aceste salarii sunt unele „de mizerie” pentru un oraș ca Timișoara. De aceea, subliniază fiul lui Ion Caramitru, nici nu s-au înghesuit oamenii să se angajeze în noul magazin.
„Ăsta e nivel de mizerie pentru Timișoara. Nu doar că nu vine nimeni, dar tot orașul se revoltă și îi înjură acum. Magazinul tot închis. Salariile oferite tot mici. Lansare complet eșuată, businessul iremediabil afectat în zonă.
Ce e nebunia asta? Că ar putea lejer oferi și 2000 de euro pe om că se susțin foarte bine cu așa salarii în toată Europa. Problema vine din head-office la multinaționalele astea, în care o cretină din HR împreună cu un ticălos din Finanțe – mânați de „reguli” și tabele în Excel – decid ei din pix că România TREBUIE să fie mai săracă decât Ungaria sau vestul, că nu se cade să dai salarii mai mari.
Știu ei mai bine care e maximul de aici acceptabil. Deși managementul local de la noi se dă cu capul de pereți și încearcă să explice.
A dat din casă
În postarea sa de pe Facebook, Andrei Caramitru a descris mai multe momente și senzații pe care le-a trăit acesta din poziția de consultant în cadrul unei organizații.
„Am asistat la multe discuții de astea când eram consultant. Am văzut ura și disprețul din rânjetul nenorociților cu Excel din HQ. Am văzut business-uri mari care au capotat, au preferat să închidă de tot decât să crească salariile, deși făceau profituri colosale, și de 3 ori mai mari decât în vest.
Eu cred că trebuie vorbit deschis despre tema asta. Există rasism masiv în vest față de noi. Ori așa ceva nu mai e acceptabil.
Și da – e bine că lumea se revoltă și face scandal. E bine că face boicot. E bine că merge la alternative corecte cum e de ex. Dedeman, care – fiind gestionat inteligent – a SPART pe IKEA și pe toți ceilalți”, a mai spus Andrei Caramitru.
