Criza de forță de muncă se extinde rapid în România. Potrivit datelor Agenției Județene Arad pentru Ocuparea Forței de Muncă situația în acest județ a devenit critică.
Aproximativ 15.000 de lucrători este necesarul de care are nevoie județul Arad, cât mai repede posibil. Altfel, conform estimărilor mediului economic local, criza de forță de muncă pune afecta drastic dezvoltarea afacerilor din acest județ. Iar cum oferta pe plan local este redusă, este foarte posibil ca necesarul de 15.000 de oameni să fie asigurat din țări din afara Uniunii Europene, respectiv din Asia.
Conform datelor Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă, anul trecut, cererea a venit din partea a 855 de angajatori. Solicitările însumate au totalizat aproximativ 14.000 de lucrători, care ar fi trebuit aduși din țări non-UE. În primele două luni din acest an, alte 78 de firme au cerut deja să poată importa aproximativ 2.000 de muncitori.
Șomajul este la cote minime
Luna trecută, nivelul şomajului în judeţul Arad era uşor peste 1%. Fapt ca a făcut ca firmele în căutare de forță de muncă să nu aibă de unde selecteze muncitori. Nici calificaţi, nici necalificaţi.
Potrivit autorităților, rata ideală de șomaj ar fi de 4%. Dar ouă orașe din județ, Chișineu Criș și Sebiș, au rata șomajului zero, conform datelor AJOFM.
Autoritățile susțin că, totuși, cele 15.000 de locuri libere ar putea fi ocupate cu localnici. Este vorba însă de persoane care nu apar în statisticile oficiilor de șomaj, conform dailybusiness.
Asiaticii sunt soluția
În aceste condiții, mai multe companii care aduc muncitori din Asia şi-au stabilit baza la Arad. Mii de oameni din Sri Lanka, Nepal, Pakistan, India, Bangladesh muncesc deja în judeţ.
„Muncitorii extracomunitari sunt soluţia pentru contracararea deficitului de forţă de muncă în judeţul Arad. (…) De exemplu, în ultimii ani 3000 de persoane au fost aduse la Arad doar din Sri Lanka. Asta reconfigurează şi tabloul etnic, social, al judeţului. Un alt rezervor de angajaţi ar putea fi estul Ungariei. Consiliul Judeţean Arad a modernizat printr-un proiect de 13,8 milioane de euro drumurile transfrontaliere şi a adus alte zeci de milioane de euro, pentru legătura frontierei cu zonele industriale din municipiu şi judeţ, pentru facilitarea mobilităţii forţei de muncă. Din păcate, noi am anticipat. Dar România nu a fost acceptată în Schengen, iar această investiţie încă nu produce efecte.“, a declarat Andrei Ando, directorul executiv al Direcţiei de Comunicare şi Strategii din cadrul Consiliului Judeţean Arad.
Relocarea, o posibilă variantă
Gheorghe Seculici, preşedintele Camerei de Comerţ, Industrie şi Agricultură (CCIA) Arad, consideră că şi relocare de personal din alte judeţe ale ţării cu şomaj ridicat poate fi o soluție. Cu condiția, ca Aradul trebuie să ofere condiţii de viaţă mai bune.
„Creşterea calităţii vieţii în Arad poate fi o soluţie. (…) Eu soluţia o văd la forţa de muncă autohtonă. La românii din alte judeţe care caută să se relocheze în ţara lor. Construirea de locuinţe sociale ar fi un pas important. Ar asigura necesarul de cazare la un preţ rezonabil. Apoi, dezvoltarea serviciilor, la un nivel pe care românii îl caută de obicei în străinătate. Mă refer la serviciile medicale, şcolare, la posibilităţile de petrecere a timpului liber”, a precizat Gheorghe Seculici.
