Începând cu data de 1 septembrie a acestui an, un tip de pensie nu va mai exista. Care sunt seniorii care sunt afectați de noua lege, care a intrat în vigoare. Aceasta vine cu o serie de schimbări. Cea mai semnificativă este modificarea formulei de calcul a pensiei.
În același timp, mai există și alte schimbări. Una dintre acestea are legătură cu posibilitatea românilor de a se pensiona cu cinci ani mai devreme. Asta numai dacă românul are 40 de ani petrecuți în câmpul muncii.
Eliminarea unui tip de pensie
Una dintre măsurile implementate este eliminarea unui tip de pensie. În acest fel, începând cu data de 1 septembrie a acestui an nu vor mai exista decât următoarele pensii:
pensia pentru limită de vârstă – 65 de ani la bărbați și 63 de ani la femei
pensia anticipată;
pensia de urmaș;
pensia de invaliditate;
Prin intermediul Legii 360/2023 se reglementează, începând cu 1 septembrie, sistemul public de pensii. Vești bune primesc și seniorii care sunt încadrați cu gradul I de invaliditate. Indemnizația de însoțitor a acestora se majorează cu 200 de lei .
Fără pensie anticipată
Nu există modificări în ceea ce ține de solicitarea pensiei pentru limita de vârstă. Ea va putea fi cerută, în continuarea, de românii care îndeplinesc, cumulativ, la data pensionării, condițiile privind vârsta standard de pensionare și stagiul minim de cotizare.
Schimbările există în cazul pensionării anticipate. Acest lucru nu se va mai putea realiza fără penalizări.
„Posibilitatea pensionării anticipate cu 5 ani mai devreme a persoanele care au depășit stagiul complet de cotizare contributive de 35 ani cu cel mult 5 ani de stagiu de cotizare, pentru care vor primi o penalizare maximă de 24% față de penalizarea maxima de 30% prevăzută de legislația în vigoare”, se arată în documentele oficiale.
Diminuarea penalizării
Există și posibilitatea ca pensionare să fie diminuată. Însă, este necesară respectarea unei condiții. Mai exact, seniorul trebuie să aibă un stagiu minim contributiv de 35 de ani.
În vechimea necesară deschiderii unui drept de pensie anticipată nu se vor avea în vedere perioade necontributive precum: somaj, spor grupă.
Noile schimbări
Românii trebuie să știe că punctele de contributivitate sau bonus se oferă în felul următor:
0,50 puncte pentru fiecare an din intervalul 26 – 30 ani munciți
0,75 puncte/an, pentru anii din intervalul 31 – 35,
1 punct/an, pentru anii munciți peste 35.
Noua formulă de calcul este: Total puncte X VPR, care este de 81 de lei.
Total puncte = puncte contributivitate + Puncte stabilitate (bonus) + puncte necontributive.
