Salariile brute în sectorul bugetar rămân în continuare mai ridicate față de cele din sectorul privat, dar diferența, în continuare substanțială, ajunge la cel mai redus nivel din 2017 încoace. Această convergență a cheltuielilor salariale ale statului se datorează deciziilor guvernanților de a majora salariile în sectorul public într-un ritm mai lent decât rata inflației.
Chiar dacă salariile brute ale bugetarilor sunt cu peste 17% mai mari, diferența la nivelul salariilor nete este redusă, fiind de puțin peste 11%.
În anul 2022 salariul mediu brut a ajuns la 7.297 lei
Deși o comparație a salariilor brute arată o diferență semnificativă de peste 17% (în anul 2022), atunci când ne concentrăm pe salariile nete, disparitatea devine mult mai mică. În sectorul privat, salariile nete beneficiază de avantaje fiscale specifice, cum ar fi facilitățile acordate în ramuri precum construcțiile, agricultura și industria alimentară. Aceste facilități permit angajaților să fie scutiți de impozite și unele contribuții (în special cele legate de sănătate), ceea ce duce la faptul că o parte mai mare din salariul brut rămâne disponibilă în salariul net.
,,Salariul mediu brut în sistemul public a ajuns, în anul 2022, la 7.297 lei/lună, cu 4,18% mai mare decât în anul 2021, depășindu-l cu 17,4% pe cel din mediul privat, care s-a situat la 6.216 lei/lună (în creștere cu 13,52% comparativ cu cel din anul precedent). Considerând medii trimestriale, salariul mediu brut lunar în sectorul public aferent trimestrului IV al anului 2022 a înregistrat un nivel de 7.377 lei, cu 3,69% mai mult decât în aceeași perioadă din anul 2021, în timp ce salariul din sistemul privat a fost de 6.594 lei, în creștere cu 14,8% față de trimestrul IV al anului 2021″, indică un document oficial.
Disparități salariile în România și UE
Un exemplu concret din 2021 evidențiază faptul că salariul mediu brut din sectorul public a depășit cu 27,9% cel din sectorul privat. Din anul 2016, se poate remarca o disparitate salarială în favoarea sectorului public. Totuși, această discrepanță în ceea ce privește salariile nete este mai mică în comparație cu diferența evidentă în cazul salariilor brute, așa cum au indicat informațiile furnizate de Consiliul Fiscal.
România a pierdut prima poziție în Uniunea Europeană după cinci ani de dominare, plasându-se acum pe locul doi în ceea ce privește procentul cheltuit de stat din încasări bugetare pentru salariile angajaților din sectorul public. În ultimul an, majoritatea statelor din UE și-au consolidat situația financiară la acest nivel, pe fondul creșterii accelerate a inflației, care a sporit veniturile națiunilor mai rapid decât a fost sporit salariul funcționarilor publici.
România, care a avut una dintre cele mai delicate situații din UE în această privință timp de mai mulți ani, a înregistrat cea mai semnificativă corecție în acest sens în cadrul UE. Astfel, în ultimul an, din fiecare 100 de lei colectați la bugetul statului, 29,5 lei au fost alocate salariilor, față de 33,8 lei în 2021, conform profit.ro.
