Meta, compania-mamă a Facebook, Instagram și WhatsApp, a anunțat planuri de a concedia aproximativ 5% din forța sa de muncă. Astfel, concentrându-se pe angajații cu performanțe scăzute.
Într-un memoriu intern, CEO-ul Mark Zuckerberg a declarat că 2025 va fi „un an intens” și a subliniat necesitatea de a ridica standardele de performanță, renunțând mai rapid la angajații care nu îndeplinesc așteptările.
Angajații afectați din SUA vor fi notificați pe 10 februarie, iar cei din alte țări ulterior.
La sfârșitul lunii septembrie, Meta avea peste 87.000 de angajați, ceea ce înseamnă că aproximativ 4.350 de persoane ar putea fi afectate de aceste reduceri.
Compania intenționează să angajeze noi persoane pentru a ocupa aceste roluri mai târziu în cursul anului, notează HotNews.ro.
Aceasta este a treia rundă de concedieri, după ce în noiembrie 2022 Meta a renunțat la peste 11.000 de angajați.
