Infofinanciar > Info > Noi proteste anunțate. A venit rândul angajaților ANAF să-și strige nemulțumirile
Info

Noi proteste anunțate. A venit rândul angajaților ANAF să-și strige nemulțumirile

ANAF
Foto: Jurnalul

Angajații ANAF au anunțat proteste pentru zilele de joi și vineri. Aceștia vor ieși în fața ministerului de Finanțe pentru a se face auziți. Solicită indexarea salariilor cu rata inflației, introducerea sporurilor în remunerația de bază și organizarea unor discuții punctuale pe baza legii salarizării unice.

Federația Sindicatelor din Administrația Fiscală Solidaritatea avertizează că acesta este ultimul protest înainte ca angajații ANAF să declanșeze greva de avertisment și în cele din urmă sistarea activității.

Proteste anunțate de angajații ANAF

„Federația Sindicatelor din Administrația Fiscală Solidaritatea, reprezentativă la nivelul ANAF și a unităților subordonate acesteia, afiliată la Blocul Național Sindical, având în vedere faptul că solicitările anterioare ale acesteia au rămas fără niciun răspuns, va organiza în data de 13.07.2023, între orele 13 și 14, în fața Ministerului Finanțelor, un protest pentru a atrage atenția guvernanților, pentru ultima dată înaintea grevei de avertisment și a grevei generale, asupra solicitărilor membrilor noștri”, se arată într-un comunicat al Sindicatului.

Prima solicitare pe care angajații din ministerul de Finanțe și cei de la ANAF constă în indexarea anuală a salariilor cu rata inflației, indexare care să fie inclusă în legea salarizării unice.

„ Solicităm acest fapt în primul rând pentru a se corecta o eroare gravă a guvernelor anterioare, care au permis indexarea pensiilor cu rata inflației, dar nu au considerat necesară și indexarea salariilor cu această rată, permițând astfel apariția unor dezechilibre grave între componentele bugetului de stat, precum și mărirea gradului de nesustenabilitate a sistemului public de pensii”, se mai precizează în comunicatul transmis de sindicatul Solidaritatea.

Dezbateri asupra legii salarizării unice

Totodată, sindicaliștii mai solicită negocieri punctuale și nu fomale pe baza fondului și formei legii de salarizare unitară.

„Dorim ca în noua lege a salarizării unitare, activitatea desfășurată de către colegii noștri din MF și ANAF să fie recompensata în mod corespunzător, în conformitate cu importanța socială și complexitatea muncii lor.

Arătam faptul că o salarizare necorespunzătoare a angajaților MF și ANAF va avea un efect negativ asupra realizării încasărilor bugetare propuse, va duce la scăderea gradului de conformare voluntară la plată a agenților economici, va stimula creșterea evaziunii fiscale și la scăderea gradului de încasare a impozitelor și taxelor.

Considerăm că degradarea acestor indicatori în ultimii ani a corespuns exact cu perioada de scădere efectivă a puterii de cumpărare a angajaților MF și ANAF, exact așa cum gradul de colectare a taxelor și impozitelor și toți ceilalți indicatori s-au îmbunătățit în perioada în care veniturile reale ale angajaților au crescut”, a mai transmis Federația Sindicatelor din Administrația Fiscală Solidaritatea.

Elaborarea unui statut al funcționarului din ANAF

Elaborarea unui statut al funcționarului din ANAF și implementarea sporurilor în salariul de bază reprezintă o altă solicitare a angajaților formulată după cum urmează:

„Cerem ANAF să folosească toate prerogativele pe care le are, în vederea elaborării și adoptării unui statut al personalului din ANAF și MF. Arătam faptul că această solicitare este menită să reglementeze mai exact drepturile și obligațiile acestor angajați și, mai ales, să ofere un cadru clar în care aceștia urmează să își desfășoare activitatea specifică, feriți de orice ingerințe sau amenințări din exterior.

Solicităm introducerea actualelor sporuri de care beneficiază angajații MF și ANAF în salariul de bază. Facem prezenta solicitare în vederea asigurării unei stabilități și predictibilității în zona politicii salariale și economice a membrilor pe care îi reprezentăm. Până în ultima clipă ne păstrăm speranța într-o rezolvare cât mai grabnică a solicitărilor membrilor noștri, precum și evitarea declanșării unui conflict de muncă”, potrivit profit.ro.